父女方什么期间男性不得离婚（女方什么情形男方不能提出离婚）

男方什么情况下不能提出离婚

男方在以下情况下不能提出离婚：女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得向人民法院提出离婚诉讼；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

【法律依据】

《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条

夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。

离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。

第一千零八十二条

女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

什么情况下男方不得提出离婚

以下情况男方不得提出离婚：

1、在妻子怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内；

2、妻子为军人，丈夫为非军人，丈夫未经妻子同意，不得提出离婚；

3、男方不得提出离婚的其他情况。

【法律依据】

《中华人民共和国民法典》第一千零八十二条

女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

第一千零七十六条

夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。

离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。

第一千零七十九条

夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。

人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。

女方在什么情况下男方不得提出离婚?

女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。 在 不允许离婚 的情况中，这一条是对男方离婚自由权的限制，考虑到女方在怀孕期间、分娩后及中止妊娠后的身体和心理状况，这样规定是很有必要的，我们发现，很多女性在此期间，由于身体原因往往是没有工作或主动辞去工作的，如果男方这时提出离婚，一方面肯定会给女性带来较大的精神打击，影响女性的身心健康及子女的发育，同时也会让女方面临严重的经济危机，这会加大女性的压力。因此，法律做如上规定是一种较人性化的处理，是对妇女及儿童的一种特殊保护。但是，在此期间，人民法院认为确有必要或者如果 女方提出离婚 的，不在此限。 二、 判决不准离婚 和调解和好的离婚案件，原告撤诉或者 按撤诉处理 的离婚案件，没有新情况、新理由，原告在六个月内又起诉的，不予受理。 在不允许离婚的情况中，此种情况是大多数诉讼离婚的人都会遇到的，其实很多夫妇在离婚并不是经过深思熟虑的，有些人是在一时冲动下提出的，所以经过法院审查后发现双方感情并未破裂，会判决不准离婚，此后要给双方一个冷静期，使双方再慎重思考婚姻问题，规定六个月之内 不能再起诉 实际上就是要给双方这个冷静期，所以这期间不能提出离婚是很自然的事情。 三、现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，但军人一方有重大过错的除外。 在不允许离婚的情况中，这种情况体现了我国对军婚的特殊保护，我国法律在考虑到军队担负的特殊任务和军人职业特点，而对军人婚姻做了一些特殊的法律保护。此处所指的军人主要指现役军人，如果军人本人同意或犯了重大的过错，那么另一方还是可以要求离婚的。 四、夫妻感情未破裂 在不允许离婚的情况中，我国法律还对普通人在普通时期的离婚要求，也做了限制，因为判决离婚的主要考量因素是夫妻感情是否破裂，可是两个人从相识、相知、相恋再到生儿育女，非常不容易，那些千丝万缕的联系都是通过时间和感情的积累垫定下来的，怎么可能轻易地结束，所以如果夫妻感情还能修复，还存在和好可能，法院一般是不会判决离婚的。